GAYA HIDUP, WORK-LIFE BALANCE, INTERNAL LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA MAHASISWA PEKERJA PART-TIME DI KOTA DENPASAR
DOI:
https://doi.org/10.34127/jrlab.v12i3.962Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya hidup, work-life balance dan internal locus of control terhadap kinerja mahasiswa pekerja part-time di Kota Denpasar. Sampel penelitian ini terdiri dari mahasiswa pekerja part-time di Kota Denpasar sebanyak 84 orang. Pengumpulan data dengan penyebaran kuesioner yang menggunakan skala likert. Data tersebut diolah menggunakan metode analisis regresi linier berganda melalui SPSS 22. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel gaya hidup, work-life balance, dan internal locus of control terhadap kinerja memperoleh nilai F-hitung sebesar 31,310 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000(<0,05), yang berarti gaya hidup, work-life balance, internal locus of control secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja mahasiswa pekerja part-time. Selain itu, hasil uji t dari variabel gaya hidup menyatakan nilai t-hitung sebesar 3,852, variabel work-life balance sebesar 3,083 dan variabel internal locus of control sebesar 2,123 dengan signifikansi sebesar 0,000 (<0,05), yang berarti gaya hidup, work-life balance dan internal locus of control secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja mahasiswa pekerja part-time. Kata Kunci: Gaya Hidup; Work-Life Balance; Internal Locus of Control; Kinerja; Part-timeReferences
Adenia, F. A. (2021). Pengaruh Kepribadian, Gaya Hidup, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Coffe Shop Di Kota Malang (Doctoral dissertation, STIE Malangkucecwara).
Anggraini, L. N., Wispandono, R. M., & Ismail, I. (2015). Pengaruh Gaya Hidup dan Kedisiplinan Terhadap Kinerja Karyawan Dinas Kesehatan Kabupaten Sumenep. Neo-Bis, 9(1), 72-86.
Budiani, T. R. & M. S. (2021). Hubungan Antara Persepsi Dukungan Organisasi Dengan Work-Life Balance Pada Karyawan Staf Gudang PT . X Tasya Rabani Meita Santi Budiani. 1–15.
Fuad, A. (2015). Pengaruh gaya hidup terhadap keputusan pembelian konsumen di purworejo. Manajemen Dan Bisnis, 1(1), 5–6. journal.umpwr.ac.id/index.php/segmen/article/viewFile/3791/3572
Lukmiati, R. (2020). Pengaruh Work Life Balance terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ekobis Dewantara, 3(3), 46-50.
Lumunon, R. R., Sendow, G. M., & Uhing, Y. (2019). Pengaruh Work Life Balance, Kesehatan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pt. Tirta Investama (Danone) Aqua Airmadidi the Influence of Work Life Balance, Occupational Health and Workload on Employee Job Satisfaction Pt. Tirta Investama. Jurnal EMBA, 7(4), 4671–4680. https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/emba/article/view/25410
Mangkunegara. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya.
Pulungan, D. R., & Febriaty, H. (2018). Pengaruh Gaya Hidup dan Literasi Keuangan Terhadap Perilaku Konsumtif Mahasiswa. Jurnal Riset Sains Manajemen, 2(3), 1–8. https://doi.org/10.5281/zenodo.1410873
Rahayu, N. M. M. S., & Badera, I. D. N. (2017). Pengaruh Locus of Control Internal, Motivasi Kerja, Gaya Kepemimpinan Transformasional, Komitmen Organisasi pada Kinerja Auditor. E-Jurnal Akuntansi, 19(3), 2378-2406.
Saina, & Dkk. (2016). Pengaruh Work-Life Balance dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT PLN (Persero) Wilayah Suluttenggo Area Manado. Jurnal Administrasi Bisnis, 1–9.
Sarikit, M. (2017). Pengaruh Work Life Balance Dan Keterikatan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Indonesia. Jurnal Manajemen Pendidikan, 8(1), 82–91. https://doi.org/10.21009/jmp.08108
Soomro, B. A., & Shah, N. (2019). Determining the impact of entrepreneurial orientation and organizational culture on job satisfaction, organizational commitment, and employee’s performance. South Asian Journal of Business Studies.
Sri Ratna Sari, Sri Andriani, P. R. K. S. (2021). Pengaruh Literasi Keuangan Dan Gaya Hidup Terhadap Perilaku Keuangan Aparatur Sipil Negara (ASN) Wanita Di Sumbawa Besar. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis Indonesia, 5(02), 35.
Sugiyono. 2017. Statistika Untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta.
Wahyuni, E. S., & Rosmida, R. (2017). Analisis Pengaruh Budaya Organisasi, Locus Of Control Terhadap Kinerja Aparat Pemerintah Daerah Dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris Pada Pemerintah Kabupaten Bengkalis). Inovbiz: Jurnal Inovasi Bisnis, 5(1), 12. https://doi.org/10.35314/inovbiz.v5i1.165
Downloads
Published
Issue
Section
License
Jurnal Lentera Bisnis disebarluaskan di bawah Lisensi Creative Commons Atribusi-BerbagiSerupa 4.0 Internasional.
Berdasarkan ciptaan pada https://plj.ac.id/ojs/index.php/jrlab
